21 августа 2014 года
Министерство культуры Свердловской области сообщает о приеме документов для участия в конкурсе:
На замещение вакантной должности государственной гражданской службы Свердловской области – ведущий специалист отдела музейной, библиотечной, культурно-досуговой деятельности и межведомственных программ.
К претендентам на замещение данной должности предъявляются следующие требования:
- образование: высшее профессиональное образование по одному или нескольким из перечисленных направлений подготовки (специальностям): философия, история, филология, музееведение, культурология, документоведение, образование и педагогика, социально-культурная деятельность, государственное и муниципальное управление,
- требования к стажу: не установлены,
- возраст: от 18 до 60 лет.
-должен знать:
1) Конституцию Российской Федерации;
2) Федеральный закон от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», другие нормативные правовые акты, регулирующие особенности прохождения государственной гражданской службы;
3) Федеральный закон от 6 октября 1999 года № 184-ФЗ «Об общих принципах организации законодательных (представительных) и исполнительных органов государственной власти субъектов Российской Федерации»;
4) Федеральный закон от 6 октября 2003 года № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации»;
5) Федеральный закон от 2 мая 2006 года № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации»;
6) Федеральный Закон от 26.05.96 г. № 54-ФЗ «О Музейном фонде Российской Федерации и музеях в Российской Федерации»;
7) Положение о Музейном фонде Российской Федерации;
8) Положение о Государственном каталоге Музейного фонда Российской Федерации;
9) Инструкцию по учету и хранению музейных ценностей, находящихся в государственных музеях СССР;
10) Федеральный закон от 12 января 1996 года № 7-ФЗ «О некоммерческих организациях»;
11) Основы законодательства Российской Федерации о культуре от 9 октября 1992 года № 3612-1;
12) Устав Свердловской области;
13) Областной закон от 22 июля 1997 года № 43-ОЗ «О культурной деятельности на территории Свердловской области»;
14) Областной Закон от 27.12.2004 г. № 232-ОЗ «О музейном деле в Свердловской области»;
15) федеральное и областное законодательство, иные нормативные правовые акты, регулирующие:
- вопросы организации культурной деятельности и музейного дела, реализации государственной культурной и национальной политики, реформирования бюджетной сферы, проведения административной реформы, повышения эффективности государственного управления, развития информационного общества;
- социально-экономическое развитие Российской Федерации, Уральского федерального округа, Свердловской области на среднесрочный и долгосрочный периоды;
- порядок разработки областных целевых и ведомственных целевых программ;
- порядок формирования и финансового обеспечения государственного задания в Свердловской области;
- вопросы информатизации органов государственной власти, создания «Электронного правительства»;
16) стратегии и концепции развития сферы культуры, национальной политики, научные разработки по направлениям деятельности государственного гражданского служащего;
17) ежегодные Послания Президента Российской Федерации и Губернатора Свердловской области;
18) служебные (ведомственные) документы, изданные Министерством культуры Российской Федерации (приказы, инструкции, положения) в музейной сфере, иной деятельности в части, необходимой для исполнения должностных обязанностей;
19) Инструкцию по делопроизводству в администрации Губернатора Свердловской области, аппарате Правительства Свердловской области и в Министерстве культуры Свердловской области;
20) Положение о Министерстве культуры Свердловской области, Регламент Министерства культуры Свердловской области, Служебный распорядок Министерства культуры Свердловской области, Положение об отделе музейной, библиотечной, культурно-досуговой деятельности и межведомственных программ, настоящий должностной регламент;
21) структуру органов государственной власти Свердловской области и иных государственных органов Свердловской области;
а также:
принципы информационной безопасности, нормы делового общения, порядок работы со служебной информацией, правила и нормы охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты, формы и методы работы с применением автоматизированных систем управления; методы сбора, анализа и обработки информации, базовый уровень требований в области информационно-коммуникационных технологий (знание аппаратного и программного обеспечения, возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота, знание общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности), делопроизводства, иные профессиональные знания, необходимые для исполнения должностных обязанностей.
- должен иметь следующие профессиональные навыки:
организации и обеспечения задач, планирования работы, анализа и прогнозирования последствий принимаемых решений, подготовки проектов правовых и локальных актов, подготовки информационно-аналитических материалов, работы со служебными документами, применения нормативных правовых актов, регламентирующих направления работы отдела, ведения делопроизводства, обработки больших объемов информации, ее систематизации; редактирования документации на высоком стилистическом уровне, грамотного учета мнения коллег и эффективного сотрудничества с ними, организации работы по эффективному взаимодействию с государственными органами и организациями, эффективного планирования рабочего времени, адаптации к новой ситуации и принятия новых подходов в решении поставленных задач, квалифицированной работы с людьми по недопущению личностных конфликтов; в рамках базового уровня требований в области информационно-коммуникационных технологий: работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера, работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет, работы в оперативной системе, управления электронной почтой, работы в текстовом редакторе, работы с электронными таблицами, подготовки презентаций, использования графических объектов в электронных документах, работы с базами данных, навыки публичных выступлений и самообразования, иные профессиональные навыки, необходимые для исполнения должностных обязанностей.
Для участия в конкурсе необходимо подать следующие документы:
1) гражданам:
- личное заявление (заполняется при представлении полного пакета документов)*;
- собственноручно заполненную и подписанную анкету установленной формы с приложением фотографии (форма анкеты утверждена распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 г. № 667-р)*;
- копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
- копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые) или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;
- копии документов о профессиональном образовании, а также по желанию гражданина - о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);
- документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению (по форме № 001-ГС/у, утверждённой приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 14.12.2009 г. № 984н)*. Данное заключение может быть выдано гражданину только врачами: психиатром и психиатром-наркологом. При прохождении осмотра психиатром и психиатром-наркологом в психоневрологическом и наркологическом диспансерах заключение медицинского учреждения о наличии (отсутствии) заболевания, препятствующего поступлению на государственную гражданскую службу Российской Федерации и муниципальную службу или её прохождению, представляется из двух профильных диспансеров. В остальных случаях выдается единое заключение, которое должно быть подписано врачом психиатром и (или) врачом психиатром-наркологом. Не принимаются заключения, подписанные врачами иных специальностей, и заключения без указания специальности врача, его подписавшего.
2) государственным гражданским служащим:
-личное заявление на имя Министра культуры Свердловской области*;
- собственноручно заполненную, подписанную и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором государственный гражданский служащий замещает должность гражданской службы, анкету установленной формы* с приложением фотографии.
3) государственным гражданским служащим, замещающим должности в Министерстве культуры Свердловской области:
- личное заявление на имя Министра культуры Свердловской области*.
Документы для участия в конкурсе представляются в течение 21 дня со дня объявления об их приёме.
Последний день приёма документов – 10 сентября 2014 года.
Документы для участия в конкурсе принимаются по адресу: 620014, г. Екатеринбург, ул. Малышева 46, каб. 4. Приём документов осуществляется в рабочие дни с понедельника по пятницу с 10.00 часов до 13.00 часов и с 15.00 часов до 17.00 часов. Получить дополнительную информацию о конкурсе можно по телефонам: (343) 376-47-24 (Молчанова Ирина Александровна), 376-47-69, факс: (343) 376-47-20.
Условия прохождения государственной гражданской службы устанавливаются в соответствии с Федеральным законом от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» и Законом Свердловской области от 15 июля 2005 года № 84-ОЗ «Об особенностях государственной гражданской службы Свердловской области».
Предполагаемая дата проведения конкурса – 26 сентября 2014 года.
Место проведения конкурса:
г. Екатеринбург, ул. Малышева, д. 46, зал коллегии Министерства культуры Свердловской области.
Порядок проведения конкурса:
Проведение конкурса осуществляется в соответствии с утвержденной приказом Министерства культуры Свердловской области Методикой проведения конкурса на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Свердловской области в Министерстве культуры Свердловской области, в 2 этапа.
На первом этапе публикуется объявление о приеме документов для участия в конкурсе. Уполномоченный отдел Министерства организует прием документов и проверку комплектности и правильности оформления документов, достоверности сведений, соответствия претендента установленным требованиям, представленных гражданином или гражданским служащим. В случае установления в ходе проверки обстоятельств, препятствующих поступлению гражданина на гражданскую службу, он информируется в письменной форме о причинах отказа в участии в конкурсе.
Не позднее, чем за 15 дней до начала второго этапа конкурса уполномоченный отдел министерства направляет сообщение о дате, месте и времени его проведения гражданам (гражданским служащим), допущенным к участию в конкурсе.
На втором этапе конкурса конкурсная комиссия оценивает кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам, законам Свердловской области и другим нормативным правовым актам Российской Федерации, Свердловской области методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов, включая индивидуальное собеседование, проведение групповых дискуссий, анкетирование, написание реферата или тестирование по вопросам, связанным с выполнением должностных обязанностей по вакантной должности гражданской службы, на замещение которой претендуют кандидаты.
Решение конкурсной комиссии принимается в отсутствие кандидата открытым голосованием простым большинством голосов его членов, присутствующих на заседании и является основанием для включения либо отказа в этом.
Кандидатам, участвующим в конкурсе, сообщается о результатах конкурса в письменной форме в течение 7 дней со дня его завершения.
Заявление – (DOC 29КБ; PDF 123КБ);
Форма анкеты – (DOC 101КБ; PDF 186КБ);
Документ об отсутствии заболевания – (DOC 33КБ; PDF 134КБ);
Должностной регламент – (DOC 125КБ; PDF 218КБ);
Положение об отделе музейной, библиотечной, культурно-досуговой деятельности и межведомственных программ - (DOC 91КБ; PDF 195КБ); |
